Mag sein, dass ich da was durcheinander bringe. Ich schaue heute Abend nochmal nach.
Schweden:
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Zitat von http://www.ba-auslandsvermittlung.de/lang_de/nn_2848/DE/LaenderEU/Schweden/Arbeiten/arbeiten-knoten.html__nnn=true Einen gesetzlichen Mindestlohn gibt es nicht, doch die Gewerkschaften haben mit den meisten Arbeitgebern Mindestlöhne ausgehandelt. |
Österreich:
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Zitat von http://www.bildungsspiegel.de/aktuelles/mindestlohn-oesterreich-hat-ihn.html?Itemid=262 Kein Mensch, der in Österreich Vollzeit arbeitet, wird in Zukunft mehr unter 1.000 Euro verdienen. Denn der Präsident des Österreichischen Gewerkschaftsbundes (ÖGB), Rudolf Hundstorfer, und Christoph Leitl, Präsident der Wirtschaftskammer Österreichs (WKÖ), unterzeichneten am 2. Juli 2007 bei einer gemeinsamen Pressekonferenz die Grundsatzvereinbarung zum 1.000 Euro-Mindestlohn. |
Italien:
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Zitat von http://www.zeit.de/online/2006/11/Gewerkschaften?page=all In Italien sei das Recht auf eine faire Entlohnung sogar in der Verfassung festgeschrieben. |
Nur weil er nicht gesetzlich ist, heisst das nicht, dass er nicht existiert.
Eine Verfassung fällt z.B. auch nicht unter eine gesetzliche Regelung, da sie faktisch kein Gesetz ist. Insgesamt haben 21 von 27 europäischen Staaten einen Mindestlohn der gesetzlich vorgeschrieben ist. 3 weitere haben eine Regelung mit den Gewerkschaften bzw. sogar einen verfassungsmäßigen Mindestlohn. Wir gehören also in Europa zu den 3 Ländern, die keinen haben.